公司扣生育津贴不合法。依据《劳动法》等，生育津贴是员工权益，公司无权扣留。不及时处理可能导致员工权益受损，影响员工生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣生育津贴，常见处理方式有协商、调解、仲裁、起诉。应先尝试与单位协商，无果后再考虑调解、仲裁，最后可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣生育津贴不合法。处理方式：1. 与单位协商，要求支付；2. 若协商不成，向调解委申请调解；3. 调解无果，向仲裁委提起仲裁；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护权益。
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